为满足全科医师的培训我院在安徽省三甲医院中最早成立了全科医学科(2015年），并且设置独立病房、全科门诊，成立全科医学教研室，配备全科专职人员，建立全科团队，2017年成为安徽省卫计委重点专科，目前主要承担慢病及未分化疾病诊疗、全科人才培养、分级诊疗、健康体检与管理，目前在安医大一附院本部院区和高新院区共设2个病区，设有床位31张，现有7名主任医师，3名主治医师，9名医师。

我院全科医学科主要承担本科生、全科研究生、全科规培学员、基层全科医生、留学生的培养工作，为社会培养高素质的全科医生产生积极的推动作用。我院2008年获卫生部全科医师培训基地，2013年被批准为国家级全科住院医师规范化培训基地，目前配套5家基层社区实践基地(瑶海区红光街道社区卫生服务中心、包河区芜湖路街道社区卫生服务中心、蜀山区五里墩街道社区卫生服务中心、蜀山区三里庵街道社区卫生服务中心。科室秉承鼓励大全科的基础上继续小专科的研修的培养理念，全科研究生及学员都有各自的主攻方向，主要包括心内科、老年医学、呼吸、肿瘤、传染病、内分泌、普外科、急诊、健康管理等方向。近5年共培养全日制全科研究生24名，非全日制研究生20余名，全科住培学员100余名。全科师资团队中唐海沁主任担任安徽省医学会全科医学分会主委、李结华主任担任安徽省医师协会全科医师分会主委，张勇副主任加入中国全科青年专家联盟。近两年主编《安徽省高血压分级诊疗指南》、《哈佛手册中老年保健手册》、《全科医学概论》、《专家解读高血压》等著作，同时积极开展特色技术基层高血压管理、冠心病防治、社区心脏康复等并积极进行适宜技术推广。

全科医学科目前承担医院全科住培工作，科室取得全科师资证书共7人，科室主任李洁华同时担任全科基地主任，带教老师陈洁霞主任担任教学秘书，在专项专人负责的共同努力下我们全科工作取得了一定的进展和认可，2017年唐海沁主任评选为“全国优秀全科带教老师”，社区带教老师刘星被评为“全国十佳全科带教老师”，2018年李结华主任被评选为“全国优秀基地主任”，陈曙光主任、陈洁霞主任被评为“我院优秀带教老师”等荣誉称号，科室危重抢救病历连续数年获得医院奖励，我们的工作也引起多家媒体关注，2017年底，中国医师报记者以《植入全科理念 壮大住培根基》为主题对安徽医科大学第一附属医院全科住培工作做了专题报道。

作为教学医院的住培基地及科室，科室主任不断加强与基层实践基地联系，定期开展全科基地社区交流，共同探讨全科医生培训模式、临床带教及如何促进全科医学发展等问题。院领导及毕业后教育处领导给予支持，希望三甲医院与社区实践基地密切合作，通过“以评促改”，做好全科规范化培训工作，达到同质化培养。我院全科基地及科室不断选拔优秀全科师资及全科骨干，派送国外学习全科理论及实践。2015年以来共选派15名全科医师赴英国、2名赴德国学习全科教学及理念。另外定期邀请全国全科专家及社区带教老师进行政策解读及分享带教经验。在全科带教过程中，注重住培学员岗位胜任力培养，坚持每周进行病例讨论、教学查房，让规培学员分享见解，一方面培养了学生的临床思维能力，另一方面培养学员的语言表达能力，同时在社区每月开展一次全科沙龙培训，每期全科沙龙以病例讨论、临床技能培训等多种先进教学形式开展，以社区常见病、多发病诊疗、慢病管理、医学人文教育等主题，逐一进行分项培训。

在学科发展中，我院组织各亚专科基地及社区实践基地的优秀师资进行全科师资培训及转岗培训，同时重点扶持社区实践基地，提高基层师资带教水平，目前我院已有取得省级全科师资培训证书54人，全科转岗培训40余人，基层实践基地带教师资20人，为贯彻实施分级诊疗工作，加强医联体建设，我院全科医学科积极配合医院医疗事业拓展部与合肥市60家下级医院形成双向转诊协作医院关系实行“互联网+双向转诊”，同时组织我院全科转岗专家下沉20余家社区卫生服务中心，通过传帮带的作用来提高基层服务能力，目前下沉专家坐诊人次为2000余人次，双向转诊人次1300余次，同时组织各社区卫生服务中心主任开展全科相关政策解读与分析，加快我省分级诊疗的发展，从而推动医联体工作更好开展。